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时间:2025-05-28 23:03:49 作者:最高检发布危险作业罪典型案例 覆盖4类高危行业领域 浏览量:38275

  中新网北京2月20日电  今天,北京市人力资源和社会保障局表示,根据《京津冀社会保险经办服务协同合作协议(2023-2025年)》有关要求,京津冀三地联合发布《京津冀社会保险公共服务“同事同标”事项清单及办事指南(第一批)的通知》,进一步推进京津冀社会保险经办业务协同。

  围绕社保高频业务范围,京津冀推出了首批共15个社保公共服务“同事同标”事项,其中参保登记类事项2项、社保转移类事项5项、社保查询类事项4项、社保认证类事项3项,工伤异地就医等事项。市场主体和从业人员在京津冀三地办理上述社保服务事项时,可实现“同事项名称、同受理标准、同申请材料、同办理时限”,提升办事体验。

  同时,三地还同步编制了首批“同事同标”事项办事指南,规范明确了事项名称、事项简述、办理方式、办理材料、办理时限等内容。办事人员可在市人力资源社会保障局官网( HYPERLINK"https://rsj.beijing.gov.cn/" https://rsj.beijing.gov.cn/)的“通知公告”栏目、“北京人社”微信公众号及官方微博等查阅办事指南。

  下一步,京津冀人力社保部门将进一步优化三地社保公共服务,持续推进京津冀社保经办协同发展,打造企业群众满意度更高、获得感更好的社保服务环境。(完) 【编辑:刘阳禾】

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第三方面,坚持标本兼治。探索建立医保支付资格管理办法,采取类似“驾照扣分”的方式,对相关责任人进行记分,警示教育医务人员自觉遵守诊疗规范,主动约束手中的“处方笔”。完善医保基金社会监督员工作机制,更好动员社会各界参与基金监管,相关的指导意见目前正在向全社会公开征求意见。也健全了举报奖励机制。2022年以来,全国共发放举报奖励2422人次,奖励金额368万元,其中3人获得10万元以上的奖励,8人获得5-10万的奖励。

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